日本企業の国際化がなかなか進まない中、日本は多文化共生社会に突入しようとしています。ハーバーツの外国人材紹介の強みは、国際的な経験を持つチームが、日本企業のニーズと外国人の気持ちの両方を理解してご紹介するところです。
人材紹介はヒトの人生にかかわる仕事であるという責任感を持って誠実に対応しています。
また、豊富な国際ビジネスの経験に基づいて、貴社がご興味のある市場に関しての情報提供やアドバイスをしたり、海外進出時における市場状況の把握のための情報収集を支援します。
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将来のキャリアとあなたが希望する
仕事について十分に話し合います。
あなたの技術と経験に基づいた仕事を探して提案します。あなたと確認の上、面接の日時を
調整します。
日本での面接に備えて、一緒に練習、
アドバイスします。
内定・就職後も必要に応じて継続的に
サポートします。
代表取締役の髙橋 美都子がタイ滞在中に経験したある出来事を基に、社名を「ハーバーツ」としました。
５バーツ (バーツ：タイ王国の貨幣単位)
タイの学校で日本語教育支援をしているとき、生徒たちにご縁があるように５円硬貨をあげる習慣が日本にはあることを話しました。帰国する時、その話を覚えていた生徒が、５バーツのコインを思い出に私にくれました。日本と海外の人のご縁を繋ぐ仕事をするので、このエピソードから 「ハーバーツ」という社名にしました。
ハーバーツは、グローバルで多様なチームメンバーによってサポートされています。
代表取締役
外国⼈材担当
業務＆日本語サポート
IT・外国⼈採⽤担当
